Bawaslu Denpasar Gelar Rapat Manajemen SDM Pengawas dan Kesekretariatan

Denpasar – Dalam rangka memperkuat tata kelola dan pengelolaan sumber daya manusia di lingkungan pengawas pemilu, Badan Pengawas Pemilihan Umum (Bawaslu) Kota Denpasar menggelar Rapat Manajemen Sumber Daya Manusia Pengawas dan Kesekretariatan, dengan menghadirkan perwakilan dari Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM), bertempat di Ruang Rapat Kantor Bawaslu Kota Denpasar, pada Selasa (12/11).

Dalam sambutannya, Ketua Bawaslu Kota Denpasar, I Putu Hardy Sarjana, menegaskan bahwa pengelolaan SDM merupakan fondasi penting dalam menjaga profesionalitas dan integritas lembaga pengawas pemilu.

“Pengawasan pemilu yang berkualitas dimulai dari SDM yang berintegritas dan kompeten. Melalui rapat ini, kami ingin memastikan bahwa seluruh jajaran, baik pengawas maupun sekretariat, memiliki visi yang sama dalam mendukung kinerja kelembagaan,” ujarnya.

Sementara itu, Koordinator Divisi SDM, Organisasi, Pendidikan dan Pelatihan serta Datin Bawaslu Kota Denpasar, Ni Wayan Eka Lestari, menyampaikan bahwa rapat ini menjadi wadah penting dalam memastikan pengelolaan SDM di lingkungan Bawaslu Kota Denpasar berjalan efektif dan sesuai regulasi.

“Manajemen SDM bukan hanya tentang administrasi kepegawaian, tetapi juga bagaimana kita membangun kapasitas, integritas, dan semangat pengabdian seluruh jajaran pengawas pemilu di Kota Denpasar,” ungkapnya.

Di sisi lain, Koordinator Divisi Pencegahan, Partisipasi Masyarakat, dan Humas Bawaslu Kota Denpasar, Dewa Ayu Agung Manik Oktariani, menambahkan bahwa penguatan SDM juga berpengaruh langsung terhadap efektivitas pengawasan partisipatif di lapangan.

“SDM yang tangguh dan berpengetahuan akan mampu membangun komunikasi yang baik dengan masyarakat, terutama dalam upaya pencegahan pelanggaran pemilu. Karena itu, peningkatan kapasitas harus berjalan seiring dengan penguatan peran strategis SDM di setiap lini pengawasan,” jelasnya.

Sementara itu, Analis SDM Aparatur Ahli Madya BKPSDM Kota Denpasar, I Gusti Putu Wijaya Kusuma, menyampaikan bahwa pihaknya mendukung langkah Bawaslu Denpasar dalam memperkuat manajemen SDM dan siap memberikan pendampingan terkait pembinaan, disiplin, serta pengembangan kompetensi aparatur.

“Kami mengapresiasi langkah Bawaslu Denpasar yang terus berupaya menata manajemen SDM secara profesional. Hal ini sejalan dengan semangat reformasi birokrasi di lingkungan Pemerintah Kota Denpasar,” ujarnya.

Senada dengan hal itu, Kepala Bagian SDM dan Organisasi Bawaslu Provinsi Bali, I Gusti Ketut Kartika, menekankan pentingnya koordinasi antara Bawaslu kabupaten/kota dengan provinsi dalam menjaga keseragaman sistem manajemen SDM di seluruh tingkatan.

“Sinergi antara provinsi dan kabupaten/kota menjadi kunci agar setiap kebijakan SDM yang diterapkan Bawaslu dapat berjalan konsisten, transparan, dan akuntabel,” tegasnya.

Tak ketinggalan, Kepala Sekretariat Bawaslu Kota Denpasar, [nama Kepala Sekretariat], menambahkan bahwa pengelolaan SDM dan kesekretariatan harus berjalan beriringan untuk mendukung tugas pengawasan pemilu yang semakin kompleks.

Melalui kegiatan ini, Bawaslu Denpasar berharap seluruh jajaran pengawas dan sekretariat memiliki pemahaman yang sama tentang pentingnya pengelolaan SDM yang profesional, transparan, dan berbasis kinerja guna mendukung pelaksanaan pengawasan pemilu yang berintegritas di Kota Denpasar.